News Detail

Sebagai upaya meningkatkan ukhuwah dan refreshment civitas akademika, Thursina IIBS kembali menggelar program family gathering. Kali ini diadakan di Utama Raya Resort, Situbondo (3 - 4/01).

Mengusung tema Strengthening Commitment, Sinergy & Dignity kegiatan ini merupakan bagian dari program Employee Wellbeing atau peningkatan kesejahteraan pegawai yang menjadi perhatian manajemen Thursina. Beberapa aspek yang menjadi perhatian tersebut seperti kesehatan fisik, kognitif, mental, dan spiritual agar nantinya mampu menciptakan lingkungan kerja yang positif.

“Secara khusus kegiatan ini menjadi ajang dalam mengembangkan potensi diri, mengelola stres dan meningkatkan hubungan baik dengan SDM yang lain. Sehingga pasca agenda tersebut diharapkan SDM semakin produktif dan semakin kreatif,” ungkap Chief of Human Resources Management & Quality Assurance Ustadzah Hilmia Wardani, M.Pd 

Kegiatan yang dilakukan di akhir libur semester ganjil ini diikuti oleh seluruh jajaran manajemen, guru, murabbi/murabbiyah, staf kependidikan hingga staf kerumahtanggaan. Hari pertama dimeriahkan dengan kuis, games persahabatan, hingga penampilan kreativitas SDM.

Chief Executive Officer (CEO) of Thursina Ustaz Nur Abidin, M.Ed dalam sambutannya menekankan tiga aspek penting yang harus dimiliki SDM setelah mengikuti rangkaian kegiatan ini. Pertama adalah komitmen setiap SDM pada tugas dan tanggung jawab masing-masing unit kerja. Selanjutnya adalah sinergi, aspek ini penting sekali dimiliki setiap SDM bahwa untuk kerja-kerja besar layaknya pendidikan yang dijalankan Yayasan Thursina membutuhkan kerjasama dan kolaborasi yang kuat antar pegawai dan unit agar tujuan dapat diraih secara optimal. Terakhir adalah dignity atau menjunjung tinggi martabat setiap pegawai untuk dapat berkembang dan berkontribusi dengan penuh potensi yang dimiliki.

“Harapan terbesarnya dalam hati saudara sekalian nantinya muncul proud atau kebanggaan pada Thursina, sehingga dapat memunculkan keikhlasan dalam bekerja dan setiap aktivitas yang anda lakukan akan dinilai ibadah oleh Allah SWT” terangnya.

Adapun kegiatan pada hari kedua dimulai dengan sholat tahajud, kultum, dan sholat subuh berjamaah di pinggir pantai. Hal ini dilakukan dalam rangka memperkuat nilai-nilai keislaman pegawai sesuai dengan nilai religius yang dikembangkan di Thursina. Kegiatan dilanjutkan dengan permainan ketangkasan antar unit dan diakhiri dengan olahraga permainan air seperti kano dan banana boat.  

Selain menjadi ajang refreshment dan memperkuat Thursina family gathering menjadi rangkaian dari program Milad ke-9 Yayasan Thursina dan menjadi agenda rutin tahunan. Sebelumnya, kegiatan ini diawali dari khitan massal, donor darah, bakti sosial, muhasabah SDM dan Thursina Award dan diakhiri dengan program family gathering. (hel/lil)